我大学时专业是建筑工程，毕业后一直在房地产公司的工程及成本控制部门工作。去年我MBA毕业后，与人合伙创办了一家专营儿童用品出口的外贸企业，因我是外行，未涉及公司运营管理，继续在房地产公司工作。今年公司业务发展得很好，合伙人太忙，我便于下半年辞职帮助合伙人共同管理这家公司。

　　一个偶然的机会，我参加了德国RIB集团TWO有限公司的面试，TWO公司的德国合伙人沃特曼先生比较欣赏我的工作能力。RIB集团是一家世界领先的IT跨国公司，业务涵盖建筑软件，咨询服务等内容，他们邀请我在刚成立的造价咨询公司中担任项目营销经理的职务，虽然工程的造价管理是我的本行，但我从未做过营销工作，由于对TWO公司的项目情况也不太了解，能不能做好这工作我心里也没底。

　　进入跨国咨询公司工作本来很好，但我刚刚开始改行创业，到一般的公司打工我肯定不会考虑，但跨国公司的部门经理职务确实对我很有吸引力。另外我如果走了，合伙人必须还要请人来管理。这让我很为难，我应该怎么办呢？

　　通常欧洲大型企业的高层管理人员招聘中，如果对方让你通过了面试等环节，请你去工作，那基本上这项工作是绝对适合你去做的，他们不会心里没底的就把一个连他们自己都摸不着边的人请去担任一项工作或任务，所以我觉得朋友是应该去尝试一下的，至于自己投资的公司，就算你将来做的不开心，你依旧会有机会回到自己投资的公司去帮忙的，但是这家知名IT企业的工作机会一旦放过，恐怕你将来想要后悔都来不及了，人有时候是要相信自己的第一直觉的，从你的工作经验和口气听来，我个人觉得你还是偏向于去大公司做的，不要犹豫了，这种机会不多，失去就没有了。