记者昨（20）日从市委组织部获悉，我市一共有1069个行政村，从2007年开始全市选聘大学生村干部到村（社区）工作，共选聘了大学生村干部754名，其中，今年选聘219名。目前，在岗大学生村干部651名，主要担任村委会主任助理、村党支部副书记职务。

　　为确保高校毕业生到村任职留得住、沉得下、管得好、用得上，我市从构建机制入手，不断加强对大学生“村官”的培养、使用和管理，通过落实帮带交流，加强培训锻炼，逗硬考核奖惩，促进了全市大学生“村官”留得住、能干事、干成事，在服务新农村建设和城乡统筹发展中不断成长。

　　在灾后恢复重建中，我市的大学生“村官”们充分发挥所长，利用自身能说会写的优势，以走村串户、印发资料、办专栏、流动巡回宣传等方式，深入开展灾后重建知识及有关政策宣讲活动。并利用所学专业知识，积极帮助群众生产自救和恢复重建，积极组织和参与到灾后重建、突击抢险中，提高了大学生“村官”的实战能力，为群众排危除险、抢种抢收等提供服务。

　　同时，乡（镇）党委还指定班子成员或有工作经验的乡镇干部对大学生“村官”进行“一对一”帮带，定期开展交心谈心、座谈走访、听取汇报等方式，帮助大学生“村官”了解农村基本社情民意，掌握农村工作方法，促进大学生“村官”尽快适应农村工作环境，进入工作状态。另一方面则积极开展大学生“村官”培训，重点讲解党的农村政策、基层组织建设、新农村建设等方面的知识。市、县（区）委组织部门还对大学生“村官”在岗情况、履行职责情况、目标完成情况、工作实绩，工作开展情况进行随机抽查。乡（镇）党委则对大学生“村官”进行动态管理，对大学生“村官”德、能、勤、绩、廉等方面的表现进行全面考察，通过自评、初评、审定和公示，评出大学生“村官”等次。今年，在县级组织部门申报的基础上，评出市级优秀大学生“村官”8名，极大地激发了广大大学生“村官”的工作热情。

　　如今，全市651名大学生“村官”正活跃在我市建设新农村的第一线，将所学的知识倾力奉献在了雅安这片热土上。刘昭霞　张文汉　记者　康君